« Géraldine Flajolet intervient depuis maintenant plus de 10 ans à L’Ecole des Managers.
Ses interventions sont l’un des ciments essentiels de la vie du futur Chef d’entreprise. En effet il s’agit du liant qui permet aux stagiaires de prendre la posture du Manager et devenir réellement chef d’entreprise.
En effet le management, la communication relationnelle et le développement de son leadership sont des sujets que les postulants au métier de chef d’entreprise souhaitent acquérir en intégrant l’Ecole des Managers.
En questionnant les participants en fin de parcours nous pouvons évaluer les progrès et plus particulièrement qu’ils ont largement réussi à développer leur compétence tant pour le management des hommes en ayant acquis des outils de pilotage d’équipes et de décision managériale, que mis en pratique les techniques et outils de communication en développant une communication efficace pour l’entreprise (interne et externe) appris pendant leur formation.
Par ailleurs, le travail effectué avec Géraldine Flajolet sur le Leadership permet aux stagiaires de mieux se connaître en effectuant un auto-diagnostic en améliorant ensuite les points à parfaire.
En tant que responsable de formation je vois le changement entre le début et la fin de formation sur leur posture de manager et leur ambition de devenir un meilleur manager.
Pari gagné ! »